22.11.2018
Необходимость в обучении руководителей
(специалистов) по охране труда возникает:
- при оформлении на работу нового
сотрудника;
- при переводе сотрудника на
другую работу;
- при повышении квалификации
руководителя или специалиста.
Об этом говорится в части 2 статьи 225 Трудового
кодекса РФ, абзаце 3 пункта 2.3.6 Порядка, утвержденного постановлением от 13
января 2003 г. Минтруда России № 1 и Минобразования России № 29.
Руководители и специалисты должны проходить
специальное обучение по охране труда в объеме должностных обязанностей в
течение первого месяца после выхода на работу. Повторное обучение проведите по
мере необходимости, но не реже одного раза в три года. Это предусмотрено
пунктом 2.3.1 Порядка, утвержденного постановлением от 13 января 2003 г.
Минтруда России № 1 и Минобразования России № 29.
Из данного правила есть исключение. Обучение и
проверку знаний требований по охране труда в течение года после поступления на
работу могут не проходить:
- сотрудники, имеющие
квалификацию инженера (специалиста) по безопасности технологических
процессов, производств или инженера по охране труда;
- специалисты по охране труда
федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти
субъектов РФ, государственного надзора и контроля;
- педагоги образовательных
учреждений, преподающие дисциплину по охране труда;
- сотрудники, имеющие непрерывный
стаж работы в области охраны труда не менее пяти лет.
Об этом говорится в пункте 1.6 Порядка,
утвержденного постановлением от 13 января 2003 г. Минтруда России № 1 и
Минобразования России № 29.
Нового сотрудника до начала его самостоятельной
работы необходимо ознакомить:
- с должностными обязанностями (в т. ч. по охране труда);
- с внутренними локальными документами, регламентирующими
порядок организации работ по охране труда (например, Положением о службе
охраны труда, Положением о порядке обучения по охране труда и проверки
знаний требований охраны труда, Инструкцией по технике безопасности);
- с состоянием условий труда на вверенных ему объектах
(структурных подразделениях).
Об этом говорится в абзаце 2 пункта 2.3.1
Порядка, утвержденного постановлением от 13 января 2003 г. Минтруда России № 1
и Минобразования России № 29.
Руководители и специалисты проходят обучение по
охране труда по соответствующим программам. При этом обучение может проходить:
- в обучающих организациях (образовательных учреждениях
профессионального образования или учебных центрах при наличии у них
лицензии на право преподавания в области охраны труда, преподавательского
состава в области охраны труда и материально-технической базы);
- в самой организации (при наличии в ней специальной
комиссии по проверке знаний требований охраны труда.
Об этом говорится в пункте 2.3.2 Порядка,
утвержденного постановлением от 13 января 2003 г. Минтруда России № 1 и
Минобразования России № 29.
Просмотров всего: , сегодня:
Дата создания: 15.11.2018
Дата обновления: 15.11.2018
Дата публикации: 22.11.2018